Carlos Sanabria, delegado de la Aefip, se refirió a la situación que viven los empleados del organismo que cerrará, según las medidas del presidente Javier Milei.
Este jueves por la mañana, el delegado de la Asociación de Empleados Fiscales e Ingresos Públicos (Aefip) del Chaco, Carlos Sanabria, dialogó con DataChaco y explicó sobre las medidas de fuerza que llevan a cabo, tras el anuncio del Gobierno de Milei sobre el cierre de la AFIP.
Según Sanabria, iniciaron un plan de lucha, primero con una asamblea el martes, y desde el miércoles vienen llevando adelante asambleas con paro, con asistencia a los lugares de trabajo, y con un apagón informático. Esto tendrá vigencia hasta el viernes inclusive.
Según Sanabria, iniciaron un plan de lucha, primero con una asamblea el martes, y desde el miércoles vienen llevando adelante asambleas con paro, con asistencia a los lugares de trabajo, y con un apagón informático. Esto tendrá vigencia hasta el viernes inclusive.
Según Sanabria, iniciaron un plan de lucha, primero con una asamblea el martes, y desde el miércoles vienen llevando adelante asambleas con paro, con asistencia a los lugares de trabajo, y con un apagón informático. Esto tendrá vigencia hasta el viernes inclusive.
«Tenemos total incertidumbre de parte del personal, no sabemos qué va a pasar, más allá de lo anunciado por el vocero presidencial. Nos preocupa de sobremanera el anuncio de 3155 despidos, lo cual no sabemos a qué obedece, porque somos un organismo donde no sobra personal, de hecho falta, no tenemos «ñoquis», y tenemos un equipo altamente profesionalizado», destacó el dirigente.
«Somos la columna vertebral en la recaudación del país y para llevar a cabo cualquier plan económico de cualquier gobierno que esté», dijo.
Asimismo, aclaró que poseen menos personal que en 2019. «La rotación de la planta de la AFIP, en todo el país, hace 30 años que no varía y, es más, nos vamos achicando. Como vamos entrando por grupos, se retiran todos juntos, entonces queda un espacio inmenso, que se traduce en sobrecarga laboral», aseveró.
Consultado sobre la situación de los trabajadores en el Chaco, Sanabria indicó: «No sabemos cuántos quedarán sin trabajo acá, porque nunca se especifica de qué se habla. No tenemos instrumentación, nada. Todos somos personal de planta, así que si tocan al de 2 o 3 años de antigüedad pueden hacerlo también con el de 10, 20 y 30 años, violando el artículo 14 bis de la Constitución Nacional, que habla de la estabilidad laboral del empleado público y los convenios colectivos preexistentes como el nuestro».
«Día a día vamos evaluando las repercusiones de las medidas de fuerza, siempre hacemos reuniones a nivel nacional, con alto acatamiento a nivel país. Vamos a ver qué informan los próximos días, porque estamos predispuestos, recibiendo llamados para sentarnos a conversar. Pero no nos informan ni dicen nada. No tenemos mayores definiciones, así que estamos esperando», concluyó.
